2021年公開招聘教師公告

蚌埠技師學院（蚌埠科技工程學校）2021年公開招聘教師公告

        根據(jù)《事業(yè)單位人事管理條例》（國務院令第652號）、中共安徽省委組織部、安徽省人力資源和社會保障廳《關(guān)于印發(fā)<安徽省事業(yè)單位公開招聘人員暫行辦法>的通知》規(guī)定和要求，現(xiàn)就蚌埠技師學院（蚌埠科技工程學校）公開招聘教師有關(guān)事項公告如下：

一、招聘原則

（一）堅持面向社會、公開招聘。

（二）堅持考試考察、擇優(yōu)聘用。

（三）堅持統(tǒng)一領導、分工負責。

二、招聘計劃

經(jīng)核準，蚌埠技師學院（蚌埠科技工程學校）面向社會公開招聘6名編制內(nèi)教師。招聘計劃（崗位）等信息于2021年10月13日起同時在蚌埠市人力資源和社會保障局網(wǎng)站http://rsj.bengbu.gov.cn)、蚌埠人事考試網(wǎng)上服務大廳(http://www.bbrsksfwdt.cn)、蚌埠技師學院（蚌埠科技工程學校）網(wǎng)站（http://www.bbzjzx.com）及相關(guān)媒體上同步發(fā)布。

三、招聘條件

招聘對象為國家承認學歷的應、歷屆大學?？萍耙陨袭厴I(yè)生以及符合招聘崗位條件的人員，且必須符合以下條件：

（一）具有中華人民共和國國籍；

（二）遵守憲法和法律；

（三）具有良好的品行；

（四）崗位所需的專業(yè)或技能條件；

（五）適應崗位要求的身體條件；

（六）崗位所需的其他條件。

公開招聘人員崗位表中的“35周歲及以下”為“1985年10月以后出生”；工作經(jīng)歷要求，截止時間為2021年10月31日。因工作單位變化而中斷時間的，其在不同單位工作的時間可以累計計算。在校學生在讀期間參加勤工儉學、實習等不視為工作經(jīng)歷。

有下列情形之一的人員，不得報考：

（一）不符合崗位招聘條件的人員；

（二）在讀的全日制普通高校非應屆畢業(yè)生；

（三）現(xiàn)役軍人；

（四）經(jīng)政府人力資源社會保障部門認定具有考試違紀行為且在停考期內(nèi)的人員；

（五）曾因犯罪受過刑事處罰的人員和曾被開除公職的人員、受到黨紀政紀處分期限未滿或者正在接受紀律審查的人員、處于刑事處罰期間或者正在接受司法調(diào)查尚未做出結(jié)論的人員；

（六）按照國家、省有關(guān)規(guī)定，尚在最低服務年限內(nèi)的機關(guān)、事業(yè)單位正式在編工作人員；

（七）法律、法規(guī)規(guī)定不得參加報考或聘用為事業(yè)單位工作人員的其他情形人員。

報考者不得報考聘用后即構(gòu)成《事業(yè)單位人事管理回避規(guī)定》第六條所列情形的崗位。

四、招聘程序

此次招聘崗位分為A、B兩類崗位，開考比例均為3:1。A類崗位考試采取筆試+技能操作考核+面試相結(jié)合的方法進行；B類崗位采取技能操作考核+面試相結(jié)合的方法進行。具體情況見《蚌埠技師學院（蚌埠科技工程學校）2021年公開招聘教師計劃表》（附件1）。

具體程序為：

（一）網(wǎng)絡報名和資格初審

A類崗位報名程序：

1.報名采取網(wǎng)絡報名的方式進行，報考人員登錄蚌埠人事考試網(wǎng)上服務大廳(http://www.bbrsksfwdt.cn)報名。統(tǒng)一報名時間為2021年10月25日9:00至10月29日17:00，逾期不再補報。

2.報名需錄入的信息。報考人員報名前，應通過“皖事通”APP實名申領“安康碼”。報考人員登錄蚌埠人事考試網(wǎng)上服務大廳(http://www.bbrsksfwdt.cn)進行報名，報考人員報名時，請認真閱讀《考試期間疫情防控須知》，并簽署“誠信承諾書”，填報相關(guān)信息，報考人員填寫的信息必須與本人實際情況、報考條件和所報考的崗位要求相一致。凡弄虛作假通過資格審查,其實際情況與報考條件規(guī)定不符的，一經(jīng)查實，即取消考試、聘用等資格。每位報考人員限報一個崗位，并須使用本人同一有效居民身份證進行報名和參加考試。

3.查詢資格審查結(jié)果。報考人員報名后（指“提交審核”），于11月2日12：00前登錄蚌埠市人事考試網(wǎng)上服務大廳查詢是否通過資格審查。通過資格審查的，不得改報其他崗位；尚未進行資格審查或未通過資格審查的，可在11月2日17：00前改報其他崗位。

4.交費。通過資格審查的報考人員，須于11月4日17:00前通過蚌埠市人事考試網(wǎng)上服務大廳按規(guī)定繳納筆試考試費用（筆試費用45元/科），逾期未繳費的視為自行放棄。

5.崗位取消、核減和改報。報考同一崗位的人員，確認繳費人數(shù)與崗位招聘計劃數(shù)的比例達到3:1方可開考，未達到開考比例的，相應核減該崗位招聘計劃數(shù)或取消該招聘崗位。減少招聘計劃數(shù)崗位的報考人員不得改報其它崗位；已繳費成功但招聘崗位被取消的報考人員，可于11月8日9:00-12:00登錄蚌埠市人事考試服務大廳改報其它符合崗位要求的崗位，改報審核時間11月8日9:00-16:00。符合改報而未改報或改報后審查不合格的報考人員退回所收考試費用。

6.網(wǎng)上打印準考證。報名確認成功后，報考人員于11月17日10:00至11月20日9:00登錄蚌埠市人事考試網(wǎng)上服務大廳下載并打印筆試準考證。

B類崗位報名程序：

應聘人員于2021年10月25日9:00至10月29日17:00通過郵箱進行網(wǎng)上報名。網(wǎng)上報名要填寫《蚌埠技師學院（蚌埠科技工程學校）2021年公開招聘教師資格審查表》（附件2）。每位應聘者限報一個崗位（否則取消報名資格），并使用同一有效居民身份證進行報名和參加考試。應聘人員將資格審查表以及資格審核的有關(guān)材料（包括本人有效居民身份證、本人近期正面免冠同版二寸彩色照片、崗位所需其他相關(guān)證明材料等）進行掃描，通過電子郵件報送到bbrsgkzk@163.com郵箱。

網(wǎng)上報名資格審核通過后，招聘單位人事部門出具資格審查合格意見，通過郵件形式發(fā)送至報名郵箱。

（二）A類崗位筆試

筆試科目：《綜合知識》，滿分為100分。筆試內(nèi)容分為公共基礎知識和教育學相關(guān)知識兩個部分。主要測查應試人員對國情、省情、政治、經(jīng)濟、文化、法律、科技等公共基礎知識和教育學、心理學、教育相關(guān)法律法規(guī)等知識的掌握情況，以及綜合運用教育學、心理學等相關(guān)知識和技能的能力。

筆試時間為2021年11月20日上午9：00-11:30，考場統(tǒng)一設置在蚌埠市，地點詳見準考證。報考者需持與報名時相同的有效身份證件和準考證參加筆試。筆試按照疫情防控有關(guān)要求組織實施。

設定筆試成績最低控制合格分數(shù)線。筆試成績達不到60分的，取消進入下一環(huán)節(jié)資格。

（三）加分審核

“服務基層項目”人員，按規(guī)定執(zhí)行加分政策。申請加分人員將相關(guān)證明材料于2021年11月22日（上午8:30-11:30，下午2:30-5:00）報蚌埠市人社局組織人事科（蚌埠市經(jīng)開區(qū)曹凌路789號蚌埠市人力資源和社會保障局1101室）審核，逾期不予受理。

“服務基層項目”人員申請加分時提供以下原件：大學生“村官”應提供由省級組織部門出具的大學生村官服務證書；“特崗教師”應提供由省級教育主管部門出具的農(nóng)村義務教育階段學校教師特設崗位計劃教師服務證書；“三支一扶”人員應提供由全國“三支一扶”工作協(xié)調(diào)管理辦公室監(jiān)制、省級“三支一扶”工作協(xié)調(diào)管理機構(gòu)出具的高校畢業(yè)生“三支一扶”服務證書；大學生服務西部志愿者應提供由共青團中央統(tǒng)一制作的服務證和大學生志愿服務西部計劃鑒定表（服務期須滿兩年或以上）。

對經(jīng)審核符合加分條件的人員，進行公示5天，公示無異議的，按規(guī)定程序?qū)⑵涔P試成績增加2分。

（四）現(xiàn)場資格復審

1.報考A類崗位的，根據(jù)崗位招聘計劃數(shù)，依筆試成績從高到低按6:1的比例確定各崗位參加技能操作考核人員。出現(xiàn)入圍人選缺額的，依筆試成績從高分到低分，在規(guī)定時間內(nèi)依次等額遞補；最后一名如有數(shù)名考生筆試成績相同的，一并確定為參加實操人選；不足規(guī)定比例的按實際人數(shù)確定。

2.報考B類崗位且網(wǎng)上報名資格審查合格的考生一并參加資格復審，達到開考比例的直接確定為參加技能操作考核人選，達不到規(guī)定開考比例的，取消該招聘崗位。

3.資格復審時間、地點另行發(fā)布公告，進入技能操作考核的考生應按公告所明確的時間、地點參加現(xiàn)場資格復審。

資格復審依據(jù)招聘公告規(guī)定的報考資格條件和應聘人員網(wǎng)上報名時提供的照片與信息進行。凡與報考資格條件要求不符、不能按規(guī)定提供證件材料、或提供的材料與報名時提交的信息不符，或不在規(guī)定時間接受資格復審的，取消其參加下一環(huán)節(jié)資格。

資格復審時，報考人員應提供本人有效居民身份證原件、學歷（學位）證書、筆試準考證、招聘崗位規(guī)定要求的相關(guān)證書、證明等原件和報名資格審查表等材料。其中：機關(guān)、事業(yè)單位在編正式工作人員還須提供由所在單位、行政主管部門和同級人事綜合管理部門出具并加蓋公章的同意報考意見。

資格復審合格人員現(xiàn)場發(fā)放技能操作考核通知書。

（五）技能操作考核

技能操作考核為實際操作測試。技能操作考核科目滿分為100分。具體時間、地點、方案另行公告。按照疫情防控要求，組織實施技能操作考核。

設定技能操作考核成績最低控制合格分數(shù)線。A類崗位技能操作考核成績達不到60分的取消進入面試資格；B類崗位技能操作考核成績達不到70分的取消進入面試資格。

（六）面試

面試滿分100分，采取無生授課的形式，上課時間為15分鐘，主要考查應聘人員的教育教學能力、綜合素質(zhì)及潛能等。具體時間、地點、方案另行公告。按照疫情防控要求，組織實施面試。

對A類崗位，按照筆試和技能操作考核成績各占50%的比例進行百分制合成計算（保留到小數(shù)點后兩位，小數(shù)點后第三位四舍五入），根據(jù)崗位招聘計劃數(shù)，依兩項合成成績，從高到低按3:1的比例確定各崗位參加面試人員。對B類崗位，依據(jù)技能操作考核成績，從高到低按3:1的比例確定參加面試人員。

不足規(guī)定比例的按實際人數(shù)確定。A類崗位最后一名如有多名考生筆試和技能操作考核合成成績相同的，一并確定為參加面試人選；B類崗位最后一名如有多名考生技能操作成績相同的，一并確定為參加面試人選。

（七）總成績合成

A類崗位總成績＝(筆試成績+技能操作考核成績)÷2×60%+面試成績×40%。B類崗位總成績＝技能操作考核成績×60%+面試成績×40%。每次計算合成成績時均保留到小數(shù)點后兩位，小數(shù)點后第三位四舍五入。

（八）體檢與考察

1.確定體檢對象。根據(jù)報考人員總成績，由高分到低分，每個招聘崗位按1：1比例確定體檢和考察對象（如總成績相同，依次以技能操作考核成績、面試成績、筆試成績順序高低排序。若各科目成績均相同，則采取加試的方法，加試方案另行通知）。體檢時間、地點另定。體檢費用由報考人員自理。

2.明確體檢標準。體檢工作按照人力資源社會保障部、國家衛(wèi)生計生委、國家公務員局《關(guān)于修訂〈公務員錄用體檢通用標準（試行）〉及〈公務員錄用體檢操作手冊（試行）〉有關(guān)內(nèi)容的通知》(人社部發(fā)〔2016〕140號)和省委組織部、省人力資源社會保障廳、省衛(wèi)生廳《關(guān)于進一步規(guī)范全省事業(yè)單位公開招聘人員體檢工作的通知》（皖人社秘〔2013〕208號）等有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。

3.組織實施考察。體檢合格者，進入考察程序?？疾旃ぷ鞲鶕?jù)擬聘用崗位的要求，采取多種形式，全面了解掌握考察對象在政治思想、道德品質(zhì)、能力素質(zhì)、遵紀守法、廉潔自律、崗位匹配等方面的情況以及學習工作和報考期間的表現(xiàn)，同時要核實考察對象是否符合規(guī)定的報考資格條件，提供的報考信息和相關(guān)材料是否真實、準確，是否具有報考回避的情形等方面的情況。

根據(jù)《關(guān)于加快推進失信被執(zhí)行人信用監(jiān)督、警示和懲戒機制建設的實施意見》（皖辦發(fā)〔2017〕24號）等文件精神，考察結(jié)束時考察對象仍屬于失信被執(zhí)行人的，考察環(huán)節(jié)不予合格。

4.對體檢、考察出現(xiàn)缺額的，按照規(guī)定程序和時限，在報考同崗位面試人員中，按考試最終成績從高分到低分依次等額遞補，遞補各不超過兩次。擬聘用人員名單公示結(jié)束，不再遞補。

（九）公示和簽約聘用

體檢、考察合格者，確定為擬聘用人員，并公示7天。公示無異議的或雖有反映但不影響聘用的擬聘用人員，按相關(guān)規(guī)定辦理聘用手續(xù)。影響聘用的取消聘用資格。對未在規(guī)定時間內(nèi)報到上班的人員，取消其聘用資格。

根據(jù)《事業(yè)單位人事管理條例》（國務院令第652號）和省政府辦公廳《轉(zhuǎn)發(fā)省人事廳關(guān)于在全省事業(yè)單位試行人員聘用制度意見的通知》（皖政辦〔2006〕13號）規(guī)定，與受聘人員簽訂事業(yè)單位聘用合同，確立人事關(guān)系。聘用人員待遇按有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。事業(yè)單位新進人員按規(guī)定實行試用期制度，試用期包括在聘用合同期限內(nèi)。試用期滿合格的，予以正式聘用；不合格的，取消聘用。

五、招聘監(jiān)督

為嚴肅考風考紀，確保招聘工作公開、公平、公正，蚌埠市人力資源和社會保障局機關(guān)紀委協(xié)助蚌埠市紀委監(jiān)委駐市委組織部紀檢監(jiān)察組對招聘全過程進行監(jiān)督。對違反人事考試紀律的工作人員和考生，視情節(jié)輕重，依據(jù)《事業(yè)單位公開招聘違紀違規(guī)行為處理規(guī)定》嚴肅處理。

六、相關(guān)事宜

1.招聘各環(huán)節(jié)及后續(xù)相關(guān)事宜均在蚌埠市人力資源和社會保障局網(wǎng)站、蚌埠市人事考試網(wǎng)、蚌埠技師學院網(wǎng)站及相關(guān)媒體上發(fā)布?？忌毤皶r關(guān)注網(wǎng)站相關(guān)信息，逾期責任自負。

2.本次招聘人員如果與原用人單位存在人事合同關(guān)系的，在規(guī)定的時間內(nèi)，須與原用人單位解除合同關(guān)系，否則由此而產(chǎn)生的全部后果由考生本人自行承擔。

3.本次招聘不指定任何教材、復習資料，也不舉辦、不委托舉辦任何形式的輔導和培訓活動。

政策咨詢電話：0552-2045485（蚌埠市人社局組織人事科）；

監(jiān)督舉報電話：0552-3125632(蚌埠市人社局事業(yè)單位人事管理科)、0552-3110232（蚌埠市紀委監(jiān)委駐市委組織部紀檢監(jiān)察組）。

附件：1.《蚌埠技師學院（蚌埠科技工程學校）2021年公開招聘教師計劃表》

2.《蚌埠技師學院（蚌埠科技工程學校）2021年公開招聘教師資格審查表》

                                                                                                              蚌埠市人力資源和社會保障局

                                                                                           2021年10月13日